ลูกค้าที่ปรึกษาการเงินของคุณหลายรายใช้เวลาหลายทศวรรษในการเก็บรายได้ส่วนหนึ่งในบัญชีเกษียณอายุ (IRA) และบัญชีออมเพื่อการเกษียณอายุที่นายจ้างสนับสนุนเพื่อเตรียมการเงินให้พร้อมสำหรับปีที่ไม่ทำงาน แต่เมื่อถึงเวลาแล้วที่จะสุกแก่พวกเขาในการตัดสินใจว่าจะปล่อยให้ลูกจ้างทำงานได้ดีหรือไม่หลายคนก็ตระหนักว่าไม่คำนึงถึงขนาดของไข่ที่เกษียณอายุพวกเขาไม่พร้อมที่จะย้ายเข้าสู่ส่วนสุดท้าย ชีวิตของพวกเขา ในบางกรณีอาจเป็นการฉลาดที่คุณแนะนำให้ "เกษียณอายุ" ก่อนที่จะกระโดดด้วยเท้าทั้งสองข้าง

การเกษียณอายุในช่วง

ผู้เกษียณบางคนไม่ได้เตรียมจิตใจให้ลาออกจากการทำงาน ทางเลือกที่ดีสำหรับพวกเขาอาจเป็นงานอื่นในขณะที่มีความเข้มข้นน้อยลงและอาจต้องใช้เวลาน้อยลง หลังจากที่คุ้นเคยกับเรื่องนี้แล้วในที่สุดพวกเขาก็อาจจะปรับตัวให้เข้ากับวิถีชีวิตแบบไม่ทำงานได้ อย่างไรก็ตามคุณอาจมีลูกค้าที่ขับเคลื่อนด้วยตัวเองไม่มากนักสำหรับผู้ที่เกษียณอายุจริงในความรู้สึกแบบดั้งเดิมไม่ใช่เป็นไปได้ (ดูข้อมูลเพิ่มเติม: ที่ปรึกษาสามารถจัดการเกษียณอายุที่กำลังพัฒนาได้ .)

ความพร้อมทางการเงิน

ลูกค้าที่พร้อมจะเกษียณอายุทางการเงินมักจะรู้สึกถึงความพึงพอใจทางอารมณ์ในระดับที่สูงกว่าผู้ที่อยู่ในโครงการออมทรัพย์ ผู้ที่มีอิสรภาพทางการเงินมากขึ้นอาจจะมีเวลาปรับตัวได้ง่ายกว่าการเกษียณอายุเพราะพวกเขาสามารถมุ่งเน้นที่การทำในสิ่งที่ต้องการได้มากขึ้นโดยไม่ต้องห่วงว่าจะทำอย่างไร บรรดาผู้ที่มีรูปแบบของการป้องกันสำหรับค่าใช้จ่ายในการดูแลระยะยาวบางอย่างจะได้รับความสงบสุขมากขึ้นของจิตใจรู้ว่าความรับผิดชอบที่อาจเกิดขึ้นของพวกเขากับเหตุการณ์นี้มีแนวโน้มที่จะ จำกัด แต่แม้กระทั่งผู้ที่ไม่ได้โชคดีนี้มักจะเชื่อมต่อช่องว่างจำนวนมากกับงานนอกเวลาหรือทำงานที่บ้านซึ่งสามารถให้ผลประโยชน์และโอกาสที่จะชะลอการวาดภาพประกันสังคมหรือผลประโยชน์การเกษียณอายุอื่น ๆ อีกสักสองสามปี (สำหรับการอ่านที่เกี่ยวข้องโปรดดู:

การลดหย่อนในการทำงานในช่วงเกษียณอายุ .) ปัจจัยที่เกี่ยวข้อง

แน่นอนว่าเงินไม่ใช่สิ่งเดียวที่ลูกค้าของคุณต้องโต้แย้งหลังจากที่เกษียณอายุแล้ว หลายกรณีของการทะเลาะวิวาทการทะเลาะวิวาทและความไม่ลงรอยกันมักเกิดขึ้นจากทั้งคู่ของทั้งคู่โดยบังเอิญอยู่ด้วยกันตลอดเวลาหลังจากที่หนึ่งหรือทั้งคู่หยุดทำงาน คู่ค้าที่คู่ค้าทั้งสองมีบุคลิกที่เข้มแข็งอาจมีความเสี่ยงโดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับเรื่องนี้และคุณอาจจะฉลาดที่จะแนะนำว่าพวกเขาจำเป็นต้องใช้มาตรการที่เหมาะสมเพื่อให้แน่ใจว่าจะมีการกำหนดขอบเขตสุขภาพใหม่เมื่ออยู่ด้วยกัน ปัญหานี้อาจเป็นปัญหาที่สำคัญอย่างยิ่งหากคู่สมรสไม่ได้อยู่ในคณะกรรมการกับคนอื่นที่เกษียณอายุเนื่องจากปัญหานี้สามารถสร้างแรงเสียดทานได้อย่างต่อเนื่องโดยเฉพาะอย่างยิ่งหากเงินคับแคบหลังจากหมดเวลาการทำงานลูกค้าบางรายอาจจะหาเวลาที่จะรู้ได้ว่าคู่สมรสไม่ใช่คู่ต่อสู้ที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของพวกเขา เนื่องจากการเกษียณอายุเป็นขั้นตอนสุดท้ายของชีวิตครั้งนี้มักจะทำให้ระยะเวลาของการสะท้อนเป็น retirees มาจับกับข้อเท็จจริงที่ว่าอาชีพใด ๆ หรือชีวิตเป้าหมายที่ไม่ได้รับการปฏิบัติตามที่จุดนี้จะไม่ได้และอื่น ๆ ยังไม่ได้รับการแก้ไขสัมภาระทางอารมณ์อาจ ต้องได้รับการจัดการด้วยเช่นกัน ภูมิทัศน์ทางจิตวิทยาของการเกษียณอายุอาจเป็นภูมิประเทศที่ยากลำบากสำหรับบางคนที่จะเดินทางไปเพื่อเตรียมพร้อมที่จะให้ความเห็นอกเห็นใจหรือแนะนำที่ปรึกษาสำหรับผู้ที่ต่อสู้ในพื้นที่นี้ (999)

การวางแผนการเกษียณอายุในโลกปัจจุบันเกี่ยวข้องกับเงินมากกว่าแค่เงินเพียงอย่างเดียว ถึงแม้ว่าการเงินจะมีบทบาทสำคัญในการสร้างความพึงพอใจในการเกษียณอายุ แต่ก็ไม่ได้เป็นปัจจัยเดียวที่จะต้องคำนึงถึงเพื่อให้ลูกค้าของคุณประสบความสำเร็จในการเปลี่ยนไปใช้โหมดไม่ทำงาน (ดูข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่

การเกษียณอายุ: การเปลี่ยนชีวิตใหม่ .)