เมื่อวัยรุ่นของคุณพร้อมที่จะเข้าร่วมกับพนักงานแล้วพวกเขาอาจเข้าสู่การหางานด้วยความมองโลกในแง่ดี วัยรุ่นจะค้นพบว่ามีเพียงไม่กี่นายจ้างเท่านั้นที่สนใจที่จะจ้างคนที่ไม่มีประสบการณ์หรือมีเวลา จำกัด ในขณะที่วัยรุ่นของคุณอาจต้องการจัดงานด้วยความช่วยเหลือของตัวเองความช่วยเหลือเล็ก ๆ น้อย ๆ จากคุณพ่อแม่สามารถเดินไปไกลได้

ดูตารางการทำงานของวัยรุ่นของคุณ

ถ้าวัยรุ่นของคุณอายุต่ำกว่า 18 ปีอาจมีกฎหมายแรงงานบางอย่างที่เกี่ยวข้องกับพวกเขา ขึ้นอยู่กับถิ่นที่อยู่ของคุณผู้เยาว์จำนวนมากไม่ได้รับอนุญาตให้ทำงานมากกว่า 18 ชั่วโมงในช่วงสัปดาห์ของโรงเรียนและไม่ได้รับอนุญาตให้ทำงานหลังจากเวลาที่กำหนดในเวลากลางคืน โรงเรียนของวัยรุ่นของคุณจะมีข้อมูลที่คุณต้องการในกฎหมายแรงงานเด็กและเยาวชน

ก่อนที่วัยรุ่นของคุณจะได้งานพวกเขาจำเป็นต้องรู้ว่าตารางงานของพวกเขามีความยืดหยุ่นมากน้อยเพียงใด ถ้าพวกเขาอยู่ในชั้นเรียน AP หลายคนหรือกำลังฝึกฝนภาคการศึกษาหนักในวิทยาลัยจากนั้นแนบเนียนพวกเขาจะไม่สามารถทำงานได้มากกว่า 20 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ ศึกษาหลักสูตรการศึกษาเพื่อการทำงานที่ช่วยให้วัยรุ่นสามารถทำงานได้ในช่วงเวลาเรียน นอกจากนี้คุณควรดูงาน temp หรืองานวันหยุดด้วยเช่นกัน งานเหล่านี้สามารถจ่ายเงินเพิ่มขึ้นเล็กน้อยและช่วยให้วัยรุ่นของคุณมีอิสระในการทำงานเมื่ออยู่ในวันหยุด

อย่าทำทุกอย่าง

การสร้างประวัติที่สมบูรณ์แบบและการกรอกใบสมัครงานสำหรับวัยรุ่นของคุณจะไม่ช่วยพวกเขา พวกเขาต้องทุ่มเทและต้องการงานด้วย ถ้าคุณบังคับให้พวกเขาทำมันแล้วพวกเขามักจะเป็นคนงานหมัดและอาจได้รับการยิง ในฐานะพ่อแม่คุณต้องหาสมดุลระหว่างการช่วยเหลือมากเกินไปและไม่ช่วยเลย วัยรุ่นบางคนจะไม่มีความทะเยอทะยานหรือไดรฟ์เท่าที่เพื่อนของพวกเขาทำ คุณสามารถช่วยวัยรุ่นเหล่านี้ได้มากขึ้นโดยการฟังการสัมมนาเพื่อสร้างแรงบันดาลใจและหนังสือเสียงกับพวกเขา ความเป็นไปได้อย่างหนึ่งคือการเริ่มต้นด้วย Think And Grow Rich 999 ของคลาสสิกของ Napoleon Hill และไปยังหนังสือขายดีที่สร้างแรงบันดาลใจอื่น ๆ เช่นโดย Brian Tracy และ Chris Guillebeau

ไปปิดเส้นทางที่ถูกตี

งานของวัยรุ่นไม่ต้องผ่านช่องทางการจ้างงานแบบเดิม มีหลายวิธีที่จะหารายได้จากการทำงานอิสระ การส่งเสริมให้วัยรุ่นของคุณคิดนอกกรอบจะช่วยเสริมจิตวิญญาณของผู้ประกอบการด้วย บริการทำความสะอาดและรายละเอียดรถยนต์ / เปลี่ยนน้ำมัน

งานปาร์ตี้ / งานเลี้ยง / เลี้ยงสัตว์

การทำความสะอาด / การจัด

• การซื้อของชำ / วิ่งหางาน
• การเลี้ยงเด็ก
• การเลี้ยงสัตว์หรือการถ่ายภาพ
• การถ่ายภาพ
• การวางแผนงาน / งานปาร์ตี้
• การทำสนามหญ้า
• โคมไฟคริสต์มาสที่แขวน
• การทำความสะอาดรางน้ำ
• สื่อสังคมออนไลน์ guru
• ท้องฟ้าเป็นข้อ จำกัด สำหรับวัยรุ่นที่ต้องการทำงานด้วยตัวเอง สิ่งที่พวกเขาต้องการคือพรสวรรค์ความสนใจเฉพาะด้านและความจำเป็นในการบริการของพวกเขาตรวจดูว่าต้องมีการรับรองว่าจำเป็นต้องมีการรับรองใด ๆ (เช่น CPR และการปฐมพยาบาลสำหรับผู้รับเลี้ยงเด็ก) และสอนวิธีจัดการภาษีของตัวเองสำหรับการจ้างงานด้วยตนเอง (สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมโปรดดูที่: 6 เคล็ดลับสำหรับการเปลี่ยนบุตรของคุณให้เป็นผู้ประกอบการ)
• เป็นเรื่องเกี่ยวกับที่คุณรู้จัก

เท่าที่คุณต้องการให้วัยรุ่นของคุณได้รับการว่าจ้างจากทักษะการทำงานที่ยอดเยี่ยมเพียงอย่างเดียวพวกเขามีแนวโน้มที่จะได้รับ ได้รับการว่าจ้างจากการที่พวกเขารู้จัก นี่เป็นบทเรียนที่ยอดเยี่ยมในด้านเครือข่ายและวัยรุ่นส่วนใหญ่จะไม่เรียนรู้วิธีการเชื่อมต่อเครือข่ายจนกว่าจะถึงเวลาเรียน กระตุ้นให้วัยรุ่นถามเพื่อนเกี่ยวกับการเปิดงานและขอความช่วยเหลือจากครอบครัวเพื่อนฝูงและเพื่อนร่วมงาน

ไม่มีความอัปยศคือการขอความโปรดปรานหรือการแนะนำจากคนรู้จัก ตำแหน่งงานจำนวนมากไม่ได้แสดงรายการออนไลน์หรือเผยแพร่เลย รายชื่องานหลายแห่งไม่เคยใช้งานอินเทอร์เน็ตเนื่องจากนายจ้างยุ่งเกินไปในการสร้างรายชื่อหรือเพราะต้องการจ้างคนที่พูดถึง

โค้ชวัยรุ่นของคุณไปตามทาง

คำพูดเก่า ๆ คือ "ล้อเลื่อนรับน้ำมัน หลักการเดียวกันนี้ใช้กับการหางาน กระตุ้นให้วัยรุ่นติดตามหลังจากส่งใบสมัครและส่งจดหมายขอบคุณหรืออีเมลหลังจากการสัมภาษณ์ ขั้นตอนง่ายๆเหล่านี้มีผลกระทบอย่างมากต่อนายจ้างที่มีศักยภาพ เมื่อนายจ้างสัมภาษณ์วัยรุ่นหลาย ๆ คนในตำแหน่งหนึ่ง ๆ พวกเขาอาจจะเห็นคนที่แต่งกายหลายคนที่ดูไม่ค่อยสนใจ วัยรุ่นของคุณจะโดดเด่นด้วยความสุภาพสวมใส่มืออาชีพและตามการติดตามของพวกเขา การติดตามผลทำได้ง่าย หลังจากผ่านไปหนึ่งสัปดาห์แล้ววัยรุ่นของคุณสามารถขอให้ผู้จัดการทราบว่าพวกเขามีโอกาสที่จะดูแอปพลิเคชันของตนหรือไม่และระบุว่าพวกเขายังคงสนใจตำแหน่งนี้อยู่มาก การติดตามผลไม่ได้เป็นการรับประกัน แต่นายจ้างหลายคนมองว่าเป็นการอุทิศตน (อ่านเพิ่มเติม: หนังสือการเงิน 7 เรื่องที่วัยรุ่นควรอ่าน)

การรับสมัครเข้าศึกษาต่อในวิทยาลัยและประวัติการทำงานในอนาคตในใจ

งานนอกเวลาที่เบอร์เกอร์ท้องถิ่นของคุณจะได้รับเงินและประสบการณ์ในการทำงานของวัยรุ่น แต่อาจไม่ได้ ชนะพวกเขาทุกจุดเมื่อมันมาถึงโปรแกรมวิทยาลัยของพวกเขา คณะกรรมการเข้าศึกษาต่อในระดับวิทยาลัยและคณะกรรมการทุนการศึกษาเช่นการเห็นการผสมผสานที่ดีของงานอาสาสมัครและตำแหน่งงานที่พัฒนาอาชีพ ตัวอย่างเช่นถ้าวัยรุ่นของคุณวางแผนที่จะศึกษาการเมืองคณะกรรมการการรับเข้าเรียนของวิทยาลัยจะประทับใจกับบุคคลที่เป็นอาสาสมัครในสถานที่โพลล์ท้องถิ่นและเข้าร่วมในช่วงฤดูร้อนที่เข้าร่วมโครงการฝึกงานทางการเมืองของนักเรียนระดับมัธยมศึกษาตอนปลาย

หลักการเดียวกันนี้มีผลกับบุคคลในวัยเรียน นายจ้างในอนาคตของพวกเขาจะได้รับความประทับใจมากขึ้นจากการฝึกงานที่ไม่ได้ชำระเงินซึ่งเชื่อมต่อโดยตรงกับสาขาการทำงานของตนมากกว่าโดยงานค่าจ้างขั้นต่ำที่ไม่ได้เชื่อมต่อกับสายงานของพวกเขา เมื่อวัยรุ่นของคุณเริ่มต้นการค้นหางานครั้งแรกให้หารือกันว่าจะให้ตำแหน่งใดดีที่สุดสำหรับพวกเขาในระยะสั้นและระยะยาว พวกเขาอาจต้องการเงินค่าขนมของตัวเอง แต่การอุทิศตนในโครงการอาสาสมัครอันทรงเกียรติจะเป็นประโยชน์ต่อไปในภายหลัง (อ่านที่ยอดเยี่ยมอีก 10 ผู้ประกอบการที่ประสบความสำเร็จในวัยหนุ่ม)

บรรทัดด้านล่าง

การทำงานครั้งแรกของคุณเป็นช่วงเวลาที่น่าตื่นเต้น แต่ก็อาจเป็นเหตุการณ์ที่ทำให้ท้อแท้ได้เมื่อวัยรุ่นของคุณตระหนักดีว่าตัวเลือกของพวกเขาอาจมีข้อ จำกัด ใช้ประสบการณ์นี้เพื่อช่วยแนะนำวัยรุ่นของคุณเกี่ยวกับวิธีเก่งในการทำงานในขณะที่กระตุ้นให้พวกเขาก้าวไปสู่การศึกษาและฝึกอบรมทักษะของพวกเขา (ดูเพิ่มเติมที่: ป้องกันวัยรุ่นของคุณเมื่อพวกเขาทำงานในช่วงฤดูร้อน.)