นิตยสารฟอร์จูนทุกปีจัดทำรายชื่อ บริษัท ทำรายได้สูงสุดในอเมริกา บริษัท เหล่านี้เป็นชื่อที่ใช้ในครัวเรือนและในปีนี้ได้รับความนิยมจาก บริษัท ข้ามชาติเช่น Wal-Mart Stores, Inc. (WMT WMTWal-Mart Stores Inc88. 95 + 0 28% สร้างขึ้นโดย Highstock 4. 2. 6 > บริษัท เอ็กซอนโมบิลคอร์ปอเรชั่น (XOM XOMExxon Mobil Corp83 58-0. 20% สร้างโดย Highstock 4. 2. 6 ), Chevron Corporation (CVX CVXChevron Corporation117. 24 + 0 17% สร้างด้วย Highstock 4. 2. 6 ) และ Apple Inc. (AAPL AAPLApple Inc174 81 + 0 32% สร้างขึ้นโดย Highstock 4. 2. 6 ) จาก บริษัท ที่ติดอันดับ Fortune 500 เหล่านี้พนักงานที่มีจำนวนพนักงานมากขึ้นส่วนใหญ่แตกต่างจาก บริษัท ชั้นนำมากที่สุดในแง่ของรายได้ ไม่น่าแปลกใจเลยคือในปี 2015 ห้าในหก บริษัท ที่ใหญ่ที่สุดใน Fortune 500 เป็นผู้ค้าปลีก

AD:

Wal-Mart

วอลมาร์ทมีความหมายเหมือนกันกับคำว่า "บริษัท ที่ใหญ่ที่สุด "ไม่เพียง แต่เป็นร้านค้าปลีกหมายเลขหนึ่งนายจ้างใน Fortune 500 รายการก็ยังหมายเลขสามนายจ้าง

ในโลก . อีกสองนายจ้างรายใหญ่ที่สุดในโลกคือกองทัพสหรัฐฯและจีน ในแต่ละวัน 1 ล้านคนตื่นขึ้นมาในประเทศสหรัฐอเมริกาและสวมเสื้อสีฟ้าก่อนจะไปทำงานที่ Wal-Mart กับคนจำนวนมากทั่วประเทศจ้างโดย บริษัท สัญญาล่าสุดของพวกเขาเพื่อเพิ่มเงินเดือนขั้นต่ำที่ 9 เหรียญต่อชั่วโมงในปีนี้และถึง $ 10 ต่อชั่วโมงในเดือนกุมภาพันธ์ปีถัดไปอาจมีผลกระทบอย่างมากต่อเศรษฐกิจอเมริกัน (ดูเพิ่มเติม

Target Vs. Walmart: ใครเป็นผู้ชนะสงครามกล่องใหญ่? ) McDonald's (MCD

MCDMcDonald's Corp170 77 + 0 41%

สร้างขึ้นโดย Highstock 4. 2. 6

McDonald's Corporation ) เป็นนายจ้างอันดับสองในบัญชีรายชื่อ Fortune 500 และเป็นนายจ้างจำนวนสี่รายทั่วโลกที่มีแรงงาน 420,000 คน เป็นที่ที่นักเรียนชาวอเมริกันจำนวนมากทำงานด้วยตำแหน่งที่เรียกว่า "McJobs" "ค่าจ้างต่ำ (โดยทั่วไปคือค่าแรงขั้นต่ำ) แต่ความยืดหยุ่นของตารางเวลานั้นดูดีมาก สถานประกอบการส่วนใหญ่เปิดให้บริการตลอด 24 ชั่วโมงทำให้นักเรียนสามารถทำงานและเรียนได้โดยไม่ต้องขัดแย้งกับเวลา

AD:

เนื่องจาก McDonald's เป็นธุรกิจที่ได้รับการดำเนินการแฟรนไชส์แต่ละ บริษัท มีการบริหารจัดการแตกต่างกันเล็กน้อยจากที่กล่าวมา ขึ้นอยู่กับดุลพินิจของเจ้าของแฟรนไชส์แมคโดนัลด์นำเสนอสิทธิประโยชน์ด้านสุขภาพของพนักงานชุดเครื่องแบบฟรีอาหารที่ได้รับส่วนลดเวลาวันหยุดที่จ่ายเงินและความช่วยเหลือด้านการศึกษา

International Business Machines Corporation

IBM (IBM

IBMInternational Business Machines Corp151 35 + 0 34%

สร้างด้วย Highstock 4. 2. 6 ) บริษัท คอมพิวเตอร์ก่อนที่คนส่วนใหญ่จะรู้ว่าคอมพิวเตอร์เป็นอย่างไร ท่ามกลางสิ่งประดิษฐ์นับตั้งแต่ก่อตั้งในปีพ. ศ. 2454 ได้แก่ Saber, PC, เทคโนโลยีแถบแม่เหล็กรหัส UPC และเครื่องพิมพ์เลเซอร์สิ่งประดิษฐ์ที่มีชื่อเสียงที่สุดในช่วงเวลาที่ผ่านมาคือ IBM's Watson ซึ่งเป็นคอมพิวเตอร์ปัญญาประดิษฐ์ การทำงานที่ IBM หมายถึงการทำงานให้กับ บริษัท ที่ได้รับการยอมรับนับถือซึ่งมีเครือข่ายและโอกาสในการเติบโตมากมาย บริษัท เป็นนายจ้างรายใหญ่อันดับ 3 ของ Fortune 500 ที่มีพนักงาน 412,000 คนและในช่วงยี่สิบปีที่ผ่านมาได้เปลี่ยนจากการเป็น บริษัท ฮาร์ดแวร์ ตอนนี้มันส่วนใหญ่จะทำเงินโดยการให้บริการทางธุรกิจและการถือครองสิทธิบัตร Kroger

Kroger จาก Cincinnati (KR

KRKroger Co21. 31-0. 09%

สร้างขึ้นโดย Highstock 4. 2. 6 ) เป็นนายจ้างรายใหญ่อันดับ 4 ของ Fortune 500 , 400 000 คนในบัญชีเงินเดือน บริษัท ผู้ขายของชำเป็นผู้ค้าปลีกรายใหญ่ที่สุดอันดับที่ 5 ของโลกโดยมีรายได้ในปี 2554 คู่แข่งที่ใหญ่ที่สุดของ Kroger ในธุรกิจร้านขายของชำรวมทั้งในการค้นหาพนักงาน ได้แก่ Costco (COST COSTCostco Wholesale Corp166 28 + 0 75%

สร้างโดย Highstock 4. 2. 6 ) และ Wal-Mart Kroger มีข้อเสนอทางการแพทย์วิสัยทัศน์และทันตกรรม 401 (k) โปรแกรม; โปรแกรมการซื้อหุ้น; แผนประกันและส่วนลดร้านค้าเพื่อดึงดูดพนักงาน Home Depot, Inc. โฮมดีโป (HD

HD Home Depot Inc163. 66-0. 34%

สร้างด้วย Highstock 4. 2. 6 ) เป็นสถานที่ที่จะไปหาก คุณกำลังมองหาวัสดุทำสวนวัสดุก่อสร้างหรือการตกแต่งภายในบ้าน บริษัท เปิดประตูแรกในปีพ. ศ. 2521 และเติบโตขึ้นอย่างมากจนกลายเป็นนายจ้างรายใหญ่อันดับ 5 ของ Fortune 500 โดยมีพนักงาน 371,000 คน Home Depot เพิ่งได้รับข่าวเนื่องจากมีการละเมิดข้อมูลซึ่งส่งผลกระทบต่อบัตรเครดิต 56 ล้านบัตร การละเมิดนี้ดูเหมือนจะไม่ส่งผลกระทบต่อผู้ซื้อทุกราย - ขณะนี้ บริษัท มีรายได้สูงสุดเป็นอันดับ 33 ในอเมริกา เป้าหมายคอร์ปอเรชั่น

เป้าหมายตามเมืองมินนิอาโปลิส (TGT

TGTTarget Corp57 89-2. 36%

สร้างขึ้นโดย Highstock 4. 2. 6 ) เป็นผู้ค้าปลีกทั่วไปที่มีอายุนับพันปี เมื่อไม่นานมานี้เป็นผลพวงของการปิดร้านค้าในแคนาดาทั้งหมดทำให้พนักงานของ บริษัท ลดลงจาก 366,000 คนเป็น 347,000 รายการลดลงนี้ไม่ได้ทำให้เป้าหมายของ Fortune กลายเป็นเป้าหมายที่ดีที่สุด มันยังคงเป็นนายจ้างเลขที่หกในอเมริกา เช่น Home Depot เป้าหมายได้รับความเสียหายเนื่องจากการละเมิดข้อมูลซึ่งส่งผลกระทบต่อราคาหุ้นของ บริษัท ในปี 2014 ในช่วงเวลาที่มีการแทรกแซงหุ้นก็ฟื้นตัวขึ้น (ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งเนื่องจากการออกจากแคนาดา) มากกว่า 50% สูงกว่าระดับต่ำสุดของปี 2014 เห็นได้ชัดว่าห้าในหกของนายจ้างที่ใหญ่ที่สุดคือผู้ค้าปลีก - ไอบีเอ็มซึ่งเป็น บริษัท ที่เคยครอบครองคอมพิวเตอร์และการวิจัยด้านเทคโนโลยีมาก่อน โลกปัจจุบันเป็นผู้ให้บริการและเป็นผู้ค้าปลีกรายเดียวเท่านั้น แนวโน้มนี้มีเหตุผลเพราะผู้ค้าปลีกโดยเฉพาะอย่างยิ่งในประเทศต้องมีพนักงานเป็นจำนวนมากเพื่อดำเนินการจัดเก็บ จากพนักงานแถวหน้าไปยังศูนย์กระจายสินค้าและสำนักงานใหญ่ค่าจ้างสำหรับ บริษัท ฟอร์จูน 500 รายนี้มีจำนวนมหาศาลและใหญ่ที่สุดในอเมริกา