a:

มีสาเหตุหลักสองประการที่ทำให้ บริษัท มีการจ่ายเงินปันผลต่อหุ้น ประการแรกคือการเพิ่มขึ้นของกำไรสุทธิของ บริษัท ซึ่งจ่ายเงินปันผล ประการที่สองเป็นการเปลี่ยนแปลงกลยุทธ์การเติบโตของ บริษัท ซึ่งจะทำให้ บริษัท ตัดสินใจที่จะใช้รายได้น้อยลงในการแสวงหาการเติบโตและการขยายตัวซึ่งจะทำให้ส่วนแบ่งผลกำไรที่มีอยู่ให้แก่นักลงทุนในรูปของเงินปันผลเพิ่มขึ้น

มีหลายเหตุผลที่ บริษัท อาจตัดสินใจที่จะรีไฟแนนซ์ผลกำไรในส่วนที่น้อยลงไปสู่การเติบโตและขยายโครงการ ขึ้นอยู่กับขนาดของ บริษัท ความสามารถในการผลิตและปัจจัยอื่น ๆ ที่คล้ายคลึงกันขอบเขตที่ บริษัท สามารถเติบโตได้อย่างน้อยอาจถูก จำกัด ไว้ชั่วคราว บริษัท อาจจะกังวลเกี่ยวกับความสามารถในการเพิ่มกำลังการผลิตให้เพียงพอเพื่อรองรับความต้องการที่เพิ่มขึ้นหากผลักดันให้ไกลเกินไปและเร็วเกินไปในการขยายตลาด อัตราเงินทุนที่ไม่เอื้ออำนวยอาจทำให้ บริษัท ต้องชะลอการใช้จ่ายเงินทุนที่สำคัญ บริษัท ที่มีการเติบโตอย่างรวดเร็วอาจต้องการรวมกำไรและประเมินตำแหน่งทางการตลาดก่อนที่จะมีการขยายกองทุนเพิ่มขึ้น นอกจากนี้ยังมีความเป็นไปได้ที่ บริษัท อาจตัดสินใจที่จะเพิ่มการจ่ายเงินปันผลเพื่อดึงดูดการลงทุนในตราสารทุนเพิ่มเติมโดยให้ผลตอบแทนที่น่าสนใจมากขึ้นแก่นักลงทุน

นักวิเคราะห์หลักทรัพย์ 2 รายหลักที่ใช้ประเมินมูลค่าการลงทุนโดยรวมและศักยภาพในการลงทุนโดยเฉพาะ ได้แก่ อัตราผลตอบแทนจากเงินปันผลและอัตราการจ่ายเงินปันผล ในขณะที่อัตราผลตอบแทนจากเงินปันผลอาจเป็นตัวเลขที่นักลงทุนรายย่อยมองโดยทั่วไปมากขึ้น แต่อัตราการจ่ายเงินปันผลเป็นตัวชี้วัดที่นักลงทุนทุนให้ความสนใจมากขึ้น อัตราส่วนการจ่ายเงินปันผลแสดงให้เห็นถึงอัตราร้อยละของกำไรของ บริษัท ที่จ่ายให้แก่ผู้ถือหุ้นในรูปของเงินปันผล อัตราการจ่ายเงินปันผลที่สม่ำเสมอตลอดระยะเวลาถือเป็นสัญญาณที่ดีสำหรับนักลงทุนเนื่องจาก บริษัท มีฐานะการเงินที่มั่นคงและมีรายได้เพียงพอที่จะให้ผลตอบแทนที่ดีต่อเนื่องต่อเนื่องสำหรับนักลงทุน นักวิเคราะห์ต้องการให้อัตราการจ่ายเงินปันผลเป็นอัตราเงินปันผลตอบแทนเนื่องจากผลตอบแทนของ บริษัท ในปัจจุบันอาจเป็นตัวเลขที่ไม่ยั่งยืนในระยะยาว