แนวคิดเกี่ยวกับการเกษียณอายุมีการเปลี่ยนแปลงไปมากในศตวรรษที่ผ่านมา ในความเป็นจริงผู้เกษียณอายุชาวอเมริกันในปัจจุบันมีแนวโน้มที่ไม่มีความคิดว่าปีทองของพวกเขาจะเปิดออกด้วยวิธีนี้ จากการดำรงชีวิตที่ทำงานจนกว่าคุณจะตายไปจนถึงมุมมองปัจจุบันที่ทุกคนในวัย 65 ปีควรมีชีวิตที่รื่นรมย์การเกษียณอายุเป็นแนวคิดที่มีการพัฒนาอย่างต่อเนื่องซึ่งจำเป็นต้องมีการทบทวนอีกครั้งอย่างต่อเนื่อง ด้วยการสำรวจคำจำกัดความอื่น ๆ ของการเกษียณอายุเราสามารถเปลี่ยนวิธีที่เราคิดได้ในขณะนี้ - ทำงานอย่างหนักเป็นเวลา 40 ปีแล้วมีชีวิตที่ผ่อนคลาย - เพื่อให้คนอเมริกันทุกคนมีความเท่าเทียมและง่ายขึ้น

เมื่อคุณได้ยินเกี่ยวกับการเกษียณอายุจากปีที่ผ่านมาคุณมักจะคิดถึงเรื่องราวของคุณปู่ของคุณที่ทำงาน 40 ปีในโรงงานเดียวกันก่อนที่จะได้รับเงินบำนาญที่มีความมั่นคงและอายุการใช้งานที่ยาวนาน ประกันที่อายุ 65 อย่างไรก็ตามแนวคิดเรื่องการเกษียณอายุนั้นเป็นการพัฒนาล่าสุด แผนการเกษียณอายุครั้งแรกถูกนำมาใช้ในเยอรมนีในปีพ. ศ. 2432 ก่อนหน้านั้นเว้นแต่คุณจะมีครอบครัวมาดูแลคุณคุณทำงานจนตาย

นี่มันสมเหตุสมผล อายุขัยเฉลี่ยของชาวอเมริกันในปีพศ. 2443 อยู่ที่ 47 ปี 3 ปีดังนั้นเศรษฐศาสตร์ที่อยู่เบื้องหลังเงินบำนาญของรัฐจึงไม่เป็นอันตรายต่อทุกคน คนงานทุกคนต้องจ่ายภาษีเป็นเวลาหลายสิบปีและบางคนก็ต้องกลับไปสักหน่อยถ้าพวกเขาอาศัยอยู่นานพอที่จะเกษียณอายุได้

ประธานาธิบดี Franklin D. Roosevelt ได้แนะนำ Social Security ในปี 1935 โดยใช้เหตุผลเดียวกัน แต่ U. S. กลายเป็นความเจริญรุ่งเรืองมากขึ้นกว่า Roosevelt สามารถจินตนาการและอายุขัยของผู้คนและมาตรฐานการครองชีพเพิ่มสูงขึ้น หลังจากนั้นไม่นาน Social Security ก็หยุดสะท้อนความเป็นจริงทางเศรษฐกิจ

ระบบการเกษียณอายุสมัยใหม่

การเกษียณอายุสมัยใหม่มีความแตกต่างกันมาก ขณะนี้คนเชื่อว่าคุณทำงานจนอายุ 65, 60 หรือ 55 สะสมเงินบำนาญของคุณแล้วจู่โจมเงินออมทรัพย์ส่วนที่เหลือในบ้านของคุณและ 401 (k) เพื่อดำเนินชีวิตพักผ่อนและอาสาสมัคร การเดินทางเป็นกิจกรรมที่ได้รับความนิยมและอุตสาหกรรมการท่องเที่ยวของผู้สูงอายุทั้งผู้ใหญ่เติบโตขึ้นจากความต้องการของประชากรกลุ่มนี้ วันนี้คนส่วนใหญ่จะอายุ 65 ปีและจะมีชีวิตอยู่อีก 10, 15 หรือ 20 ปีโดยหวังว่าจะมี ว่ารัฐและเงินออมของพวกเขาจะดูแลพวกเขา การตระหนักว่าระบบนี้ไม่ยั่งยืนอยู่ที่นั่น แต่จะใช้ภูเขาในการเปลี่ยนแปลงนโยบาย ไม่มีใครอยากเพิ่มภาษีและไม่มีใครอยากเพิ่มอายุการมีสิทธิ์แม้จะเกษียณอายุจะหมายถึงขั้นตอนชีวิตของคุณเมื่อคุณไม่สามารถทำงานได้ไม่ใช่ระยะเวลาหลังจากอายุที่กำหนด

ความคาดหวังที่ไม่สมจริง

การประยุกต์ใช้การเกษียณอายุที่ทันสมัยได้สร้างความคาดหวังที่ไม่สมจริงในสิ่งที่ควรจะเกษียณอายุแทนที่จะใช้ชีวิตที่มีวัตถุประสงค์และพึ่งพารัฐในการดูแลเราเมื่อเราอ่อนแอหรือไม่สามารถทำงานได้เรามีชีวิตอยู่เพื่อช่วยให้มากที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ในตอนนี้เพื่อที่จะได้มีโอกาสพักผ่อนในภายหลัง ไม่ยุติธรรมที่จะบอกว่าคนควรจะทำงานจนกว่าพวกเขาจะตาย - นั่นเป็นเรื่องที่โหดร้ายเกินไป - แต่เราควรเริ่มเปลี่ยนนิยามการเกษียณอายุ

ชีวิตกึ่งเกษียณอายุ ชีวิตเป็นเรื่องเกี่ยวกับการทำงานหนักมากกว่า แทนที่จะเลือกเส้นทางอาชีพที่นำไปสู่งาน 9 ถึง 5 แบบดั้งเดิมบางคนเริ่มเห็นความต้องการในการอยู่ในสถานะกึ่งเกษียณอย่างถาวร ด้วยการใช้ความเรียบง่ายและประหยัดพลังงานเป็นไปได้ที่จะอยู่รอดได้ในพื้นที่ที่มีต้นทุนต่ำในการทำงานนอกเวลา ในขณะที่ค่าแรงขั้นต่ำที่ร้านอาหารในท้องถิ่นอาจไม่จ่ายค่าใช้จ่ายคนที่มีไม่กี่ปีในอาชีพของพวกเขาเมื่อพวกเขาใช้เวลาอาบน้ำกึ่งเกษียณสามารถหางานจ่ายได้ดีจ่ายเป็นส่วนหนึ่ง รูปภาพนักบัญชีที่ทำงานได้เพียง 6 เดือนต่อปีหรือครูสอนพิเศษภาษาอังกฤษในอเมริกาใต้ที่ทำงานสามชั่วโมงต่อวัน

ข้อเสียอย่างหนึ่งที่เห็นได้ชัดของแนวทางนี้คือความคาดหวังทางสังคม: อาจเป็นการยากที่จะอธิบายให้คนอื่นทราบว่าคุณทำงานนอกเวลาโดยเลือกเพราะคุณให้ความสำคัญกับการเกษียณอายุอย่างถาวรมากกว่าการทำเงิน

การเกษียณอายุแบบมินิ

ส่วนย่อยอื่น ๆ ของประชากรจะใช้เวลาเกษียณอายุสั้น ๆ ซึ่งโดยส่วนใหญ่จะเป็นวันหยุดพักจากการทำงาน การเกษียณอายุแบบมินิจะยากกว่าการเกษียณอายุกึ่งเกษียณ แต่เป็นการใกล้ชิดกับคำอธิบายเกี่ยวกับการเกษียณอายุที่เราได้ยินในขณะที่เติบโตขึ้น การเกษียณอายุแบบมินิมีระยะเวลาพักยาวจากที่ทำงานซึ่งในระหว่างที่บุคคลนั้นใช้เงินออมของเขาและทำสิ่งที่เขาต้องการด้วยเวลาว่าง

ผลประโยชน์ที่สำคัญของการเกษียณอายุแบบ mini คือการที่บุคคลที่ต้องหยุดพักการทำงาน 2 ปีที่อายุ 35 ปีมีความสามารถในการกลับเข้าสู่โลกของการทำงานใหม่ได้ คนที่เกษียณอายุราชการที่อายุ 65 ปีและตระหนักว่าเขาต้องการกลับไปทำงานที่ 72 จะมีเวลามากในการหางานทำ (ดูรายละเอียดเพิ่มเติม

ฟื้นฟูชีวิตและอาชีพด้วยการพักผ่อน

)

สุขภาพที่ชาญฉลาดช่วยให้การเดินทางผจญภัยและราคาไม่แพงมากขึ้น การท่องเที่ยวแบ็คแพ็คเก็ต 20 เรื่องในยุโรปในช่วงที่เกษียณอายุมินิเป็นครั้งแรกสามารถใช้จ่ายได้เพียงเสี้ยวหนึ่งของสิ่งที่เกษียณอายุเก่าแก่ 66 ปีในระหว่างการเดินทางที่คล้ายคลึงกัน

การเป็นผู้ประกอบการ

การเป็นเจ้าของธุรกิจที่ประสบความสำเร็จเป็นวิธีที่ยอดเยี่ยมในการเกษียณอายุโดยไม่ต้องรอจนกว่าคุณจะอายุ 65 ปีมีสองวิธีในการระงับการเกษียณอายุผ่านการแสวงหาความเป็นผู้ประกอบการ

ประการแรกมีความคิดในการมีธุรกิจรายได้ passive เผยแพร่โดยหนังสืออย่าง "The 100 $ Startup" และ "Workweek 4 ชั่วโมง" การสร้างกระแสรายได้ passive เป็นส่วนหนึ่งที่ทำงานหนักและโชคส่วนหนึ่ง อย่างไรก็ตามหากทำได้สำเร็จก็สามารถช่วยให้การดำเนินชีวิตที่สนับสนุนสิ่งที่เราพิจารณาวิถีชีวิตการเกษียณอายุโดยไม่มีข้อเสียใด ๆ เช่นสุขภาพที่ไม่ดีและมีโอกาสเกิดความยากจน รายได้แบบพาสซีฟไม่ได้สำหรับทุกคนแม้ว่า; ข้อเสียที่สำคัญในการใช้ชีวิตของรายได้แบบพาสซีฟก็คือคุณจะต้องหาอะไรทำเพื่อครอบครองวันของคุณและในฐานะที่เป็นผู้เกษียณที่ทันสมัยสามารถบอกคุณได้ว่าไม่มีอะไรที่ต้องทำทุกวันน่าเบื่อจริงๆอย่างรวดเร็วจริงๆ ตัวเลือกที่สองคือผ่านทางธุรกิจที่ใช้งานอยู่ การสร้างธุรกิจที่คล่องแคล่วเช่นร้านอาหารหรือธุรกิจขนาดเล็กอื่น ๆ ช่วยให้คุณมีอิสระในการเกษียณอายุพร้อมกับความพึงพอใจที่มาจากการเป็นเจ้านายของคุณเองหลังจากที่คุณทำงานหนักมาหลายปีแล้วโดยไม่ต้องหยุดพักผ่อนเพื่อให้ธุรกิจดำเนินไป . ในขณะที่การหาแนวคิดที่ถูกต้องในการติดตามหรือธุรกิจที่ถูกต้องในการซื้อนั้นเป็นเรื่องยุ่งยากหากการเป็นเจ้าของธุรกิจขนาดเล็กอาจเป็นกุญแจสำคัญในการกำหนดว่าการเกษียณอายุหมายถึงอะไร (ดูรายละเอียดเพิ่มเติมที่ การเริ่มต้นธุรกิจขนาดเล็ก

.)

บรรทัดล่าง

ชุมชนการเกษียณอายุแทบไม่มีตัวตนมาเมื่อ 100 ปีก่อน วันนี้การเกษียณอายุหมายถึงผู้สูงอายุที่มีชีวิตที่แข็งขันอาสาสมัครการพบปะทางสังคมและอื่น ๆ ทำให้ไม่ว่างในช่วงหลายปีที่ผ่านมาระหว่างที่พวกเขาเริ่มจัดเก็บประกันสังคมและเสียชีวิต

สังคมจะไม่มีทางเลือกอื่นนอกเหนือจากการเปลี่ยนแปลงในอีก 100 ปีข้างหน้า เราไม่สามารถสนับสนุนผู้ที่ต้องการเกษียณอายุได้อย่างสบายใจและไม่ควรที่จะต้องการ การเกษียณอายุตัวเองต้องได้รับการนิยามใหม่และเข้าถึงได้ทุกคนไม่เพียง แต่ผู้ที่สามารถจ่ายเงินได้และถึงอายุที่แน่นอน โดยการติดตามการเกษียณทางเลือกคนอื่นจะสามารถได้รับประโยชน์จากด้านสบายของการเกษียณอายุโดยไม่ต้องประหยัดสำหรับ 40 ปีและอาจจะกลายเป็นอ่อนเกินไปในระหว่างที่จะสนุกกับมัน