กิจกรรมเสริมที่สำคัญคืออะไร (SGA) และเหตุใดจึงสำคัญ?

กิจกรรมเสริมที่สำคัญคืออะไร (SGA) และเหตุใดจึงสำคัญ?

สารบัญ:

Anonim
a:

กิจกรรมที่เป็นประโยชน์อย่างมาก (SGA) คือสิ่งที่หน่วยงานประกันสังคม (SSA) กำหนดเพื่อพิจารณาการทำงานรายได้และความพิการ SGA หมายถึงประสิทธิภาพของกิจกรรมทางกายภาพและ / หรือจิตที่สำคัญในการทำงานเพื่อผลกำไร ซึ่งรวมถึงกิจกรรมทางกฎหมายและผิดกฎหมาย SSA กำหนดความพิการว่า "ไม่สามารถมีส่วนร่วมใน SGA ได้"

คำจำกัดความและข้อควรระวังที่สำคัญ

ความหมายเกี่ยวกับความหมายเมื่อจัดการกับ Social Security และ SGA คำได้รับการแต่งตั้งโดยเจตนาและมีความหมายเฉพาะ เป็นเรื่องสำคัญสำหรับทุกคนที่สมัครประกันความพิการทางสังคมเพื่อทำความเข้าใจว่าคำจำกัดความเหล่านี้ถูกนำมาใช้อย่างไร

"กิจกรรมที่สำคัญ" คือขั้นตอนหรือกระบวนการที่เป็นประโยชน์ซึ่งทำให้แต่ละคนสามารถบรรลุผลงานหรือสร้างคุณค่าทางเศรษฐกิจเพื่อผลกำไรได้ เพียงเพราะการทำงานเป็นรูปธรรมไม่ได้หมายความว่ามีจำนวนมาก; งานนอกเวลาอาจเป็นรูปธรรม

กิจกรรมที่สำคัญคือ "มีผล" ถ้าเป็น "ปกติทำเพื่อจ่าย" แม้ว่าจะไม่รวมการทำงานเช่นการดูแลตนเองการฝึกอบรมที่ไม่ได้รับการบำาบัดการบำบัดและการไปโรงเรียนก็จะไม่รวมถึงการทำงาน pro bono หรือการปฏิบัติงานในอัตราที่ลดลงอย่างมาก

ว่ามีการกำหนดกิจกรรมที่มีนัยสำคัญอย่างไร

กระบวนการในการพิจารณา SGA นั้นเหมือนกับการประเมินผลและเหมือนกับการสัมภาษณ์ SSA ใช้ตัวแทนเรียกร้องเพื่อประเมินผลงานที่ผู้รับเงินได้ดำเนินการ มีจำนวนพื้นฐานสำหรับ SGA; ค่าสูงสุดเทียบกับการตัดสินใจของ SGA หลายครั้งแรก ผู้ที่มีรายได้มากกว่า SGA มากกว่าจำนวนเงินพื้นฐานจะไม่ได้รับผลประโยชน์มากนัก อย่างไรก็ตามค่านี้แทบจะไม่มีสีดำและสีขาว

ความยืดหยุ่นนี้อาจสร้างความสับสนและสร้างความผิดหวังแก่ผู้สมัครและผู้รับประโยชน์จำนวนมาก หากผู้รับประโยชน์ยังทำงานอยู่ในปริมาณน้อย ๆ SGA ต้องได้รับอนุมัติเช่นนี้และอาจมีการทบทวนความพิการต่อเนื่อง (CDRs) ที่ทำโดยบุคลากรของ SSA ความคิดเห็นเหล่านี้มักเน้นที่ความพยายามในการทำงานไม่ใช่เงื่อนไขทางการแพทย์หรือระดับเสียง

สิ่งที่ถือว่าเป็นรายได้

สิ่งที่ผู้รับประโยชน์ได้รับเพื่อแลกกับบริการสามารถรวมเป็นรายได้แม้แต่ของขวัญหรือการชำระเงินในรูปแบบใดก็ได้ ซึ่งหมายความว่าห้องพักคณะกรรมการตั๋วกิจกรรมหรือเครดิตในร้านค้าทั้งหมดนับเป็นรายได้ บางครั้งเงินแม้จะไม่นับเป็นรายได้ หากได้รับเป็นโบนัสการจ่ายเงินจูงใจหรือค่าสิทธิเจ้านายตัวแทนผู้ร้องเรียนแต่ละรายจะเป็นผู้รับผิดชอบในการพิจารณาว่าได้รับการแลกเปลี่ยนเพื่อทำงานหรือไม่ ผลประโยชน์บางประเภทไม่นับเป็นรายได้ ตัวอย่างเช่นค่าใช้จ่ายในการเดินทางและลาป่วยไม่นับเป็นรายได้สำหรับกิจกรรมที่เป็นประโยชน์อย่างมาก

การโต้แย้งการตัดสินใจ SGA

SSA มีขั้นตอนการอุทธรณ์เฉพาะสำหรับการตัดสินใจทั้งหมดรวมทั้งการพิจารณา SGA แม้ว่าจะเป็นไปได้ในทางเทคนิคในการชนะการอุทธรณ์ SGA และมีกิจกรรมที่เฉพาะเจาะจงตัดสิน "ไม่สำคัญ" นี่เป็นเรื่องไม่น่าเป็นไปได้สูง

ความไม่รู้ไม่ได้เป็นการป้องกันอุทธรณ์แบบ SGA ผู้รับประโยชน์ที่ไม่เข้าใจกฎการรายงานและถือว่าไม่ได้เปิดเผยกิจกรรมบางอย่างอาจทำให้ใบสมัครของเขาถูกปฏิเสธโดยไม่มีสิทธิไล่เบี้ย เป็นประโยชน์สำหรับผู้สมัครทุกคนในการทำความคุ้นเคยกับเว็บไซต์ประกันสังคม