อายุเกษียณมักจะถูกผูกติดกับเมื่อผู้รับประกันสังคมได้รับผลประโยชน์เต็มจำนวน ปัจจุบัน Social Security มี "อายุเกษียณเต็มรูปแบบ" ระหว่าง 66 ถึง 67 ปีสำหรับบุคคลที่เกิดหลังจากปีพ. ศ. 2486 โดยมีสวัสดิการทางสังคม (SSI) ที่ได้รับการสนับสนุนอย่างมากผู้กำหนดนโยบายตั้งคำถามว่าควรจะเกษียณอายุเพิ่มขึ้นเป็น 70 ปีหรือไม่?

เหตุผลที่เกษียณอายุควรเพิ่มขึ้นเป็น 70

เหตุผลที่ใหญ่ที่สุดสำหรับผู้กำหนดนโยบายกำลังมองหาการเพิ่มอายุเกษียณคือการเพิ่มความสามารถในการชำระคืนของ Social Security กองทุนสำรองเลี้ยงชีพประกันสังคมคาดว่าจะหมดไปภายในปี 2577 ซึ่งไม่ได้หมายความว่าผู้รับจะไม่ได้รับประกันสังคมอีกต่อไป แต่จะได้รับผลประโยชน์ที่ลดลง เมื่อประกันสังคมถูกสร้างขึ้นได้รับการออกแบบมาเพื่อให้รายได้เสริมแก่ผู้เกษียณอายุซึ่งคาดว่าจะได้รับค่าจ้างโดยเฉลี่ย 10 ปี ผู้ที่เกษียณอายุเฉลี่ยจะมีชีวิตอยู่ต่อไปและได้รับการประกันสังคมเป็นระยะเวลานาน

การเพิ่มอายุเกษียณของ SSI จะไม่เป็นอันดับแรก ในปีพ. ศ. 2526 มีการออกกฎหมายที่ครอบคลุมเพื่อปรับปรุงความแข็งแกร่งทางการเงินของการประกันสังคม บางส่วนของกฎหมายนี้ค่อยๆยกอายุเกษียณ 65-67

นอกการเพิ่มความสามารถในการละลายของประกันสังคมผู้เสนอการเพิ่มอายุเกษียณให้เหตุผลว่าคนที่มีชีวิตอยู่อีกต่อไปและสามารถทำงานต่อไปได้นานหลายปี ถึงแม้ว่าอายุขัยเฉลี่ยจะเพิ่มขึ้นโดยเฉลี่ยแล้วก็ตาม สำนักงานความรับผิดชอบของรัฐบาลสหรัฐฯได้เขียนบทความในเดือนเมษายนปีพ. ศ. 2516 ที่กล่าวว่าผู้ชายที่มีรายได้ต่ำกว่าที่เกษียณอายุจะมีชีวิตอยู่ได้น้อยกว่าสามถึง 12 ปีกว่าผู้ชายที่มีรายได้สูงกว่า ดังนั้นในบทความนี้ผู้เกษียณรายได้ที่มีรายได้สูงกว่าซึ่งมักจะพึ่งพาประกันสังคมเพียงน้อยนิดมีแนวโน้มที่จะมีชีวิตที่ยืนยาวขึ้นและได้ประโยชน์มากขึ้นจากระบบ

ทำไมการเกษียณอายุไม่ควรเพิ่มขึ้นเป็น 70 ฝ่ายค้านส่วนใหญ่ที่จะเพิ่มอายุเกษียณมาจากข้อเท็จจริงที่ว่าสมาชิกในทีมงานไม่ต้องการที่จะเลื่อนการเกษียณอายุอีก 3 ถึง 4 ปี . การเกษียณอายุก่อนกำหนดจะทำให้ผลประโยชน์ลดลงได้มากถึง 25% บุคคลที่เกษียณอายุก่อน 70 จะมีแนวโน้มที่จะใช้เงินออมเพื่อชดเชยการสูญเสียรายได้ที่ได้รับจาก Social Security

การเพิ่มอายุเกษียณเต็มที่เป็น 70 จะได้รับการสนับสนุนมากขึ้นหากผลประโยชน์เพิ่มขึ้นเช่นกัน อย่างไรก็ตามนี่ไม่ใช่กรณี ผลประโยชน์สำหรับคนที่เกษียณอายุในวัย 67 ปีจะเหมือนกันเมื่ออายุได้ 70 ปีคนที่ได้รับผลประโยชน์ 2,000 เหรียญต่อเดือนอาจสูญเสียเงินจำนวน 72,000 ล้านเหรียญในช่วงสามปีนี้

เกือบครึ่งหนึ่งของผู้รับทั้งหมดอ้างสิทธิ์ประกันสังคมในช่วงต้นและได้รับผลประโยชน์ที่ลดลงอย่างถาวรผู้รับบางรายโดยเฉพาะอย่างยิ่งที่มีรายได้ต่ำกว่ามีสุขภาพไม่ดี แต่ไม่เป็นไปตามเกณฑ์ที่เข้มงวดสำหรับผลประโยชน์ด้านคนพิการ ถ้าอายุเกษียณเพิ่มขึ้นเป็น 70 คนเกษียณเมื่ออายุ 62 ปีจะได้รับผลประโยชน์เพียง 57% ของค่าใช้จ่ายรายเดือนทั้งหมดโดยสมมติว่าอายุการมีสิทธิ์เริ่มต้นอยู่ที่ 62 และไม่เพิ่มขึ้นเป็น 64 หรือ 65

ทางเลือกอื่น

มีทางเลือกอื่น ๆ นอกเหนือจากการเพิ่มอายุเกษียณเพื่อเพิ่มความสามารถในการชำระหนี้ของ SSI ในอีก 75 ปีข้างหน้า ภาษีเงินเดือนประกันสังคมสามารถขึ้นจาก 12 4% เป็น 14 98% ในครั้งแรก $ 118, 500 ของค่าจ้าง อีกทางเลือกหนึ่งคือการตัดผลประโยชน์ในปัจจุบันไปทั่วกระดานโดย 16% ผู้กำหนดนโยบายยังสามารถพยายามที่จะทำรวมกันของทั้งสองเพิ่มภาษีเงินเดือนและผลประโยชน์ที่ลดลง

ด้วยการเลือกตั้งที่กำลังจะมีขึ้นผู้สมัครทางการเมืองได้นำเรื่องนี้ไปสู่ประเด็นสำคัญที่ต้องแก้ไข อย่างไรก็ตามประเทศยังคงแบ่ง ผู้เกษียณในปัจจุบันไม่ต้องการให้ผลประโยชน์ของตนลดลง เด็กเบบี้บูมเมอร์ที่อยู่ในช่วงเริ่มต้นของการเกษียณอายุรู้สึกเหมือนกัน รุ่น Baby Boomer ได้รับเงินสนับสนุนจากกองทุนประกันสังคมส่วนใหญ่และบุคคลเหล่านี้รู้สึกว่าพวกเขาสมควรได้รับผลประโยชน์เต็มจำนวน Millennials ตรงกันข้ามมีความกังวลเกี่ยวกับอายุขัยและกลัวว่านโยบายในปัจจุบันจะถึงวาระที่จะล้มเหลว บุคคลที่มีฐานะร่ำรวยมักสนับสนุนการเพิ่มอายุเกษียณเนื่องจากไม่สามารถพึ่งพาประกันสังคมได้เนื่องจากคู่ค้าระดับกลางและชั้นล่างของพวกเขา โดยไม่คำนึงถึงแนวทางแก้ปัญหาความสามารถในการจ่ายชำระคืนของกองทุนประกันสังคมจะต้องได้รับการแก้ไขหรือชาวอเมริกันนับล้านที่เผชิญกับผลประโยชน์ของตนที่ถูกตัดออก