หลายคนชี้ไปที่ค่าจ้างที่สูงขึ้นของประธานเจ้าหน้าที่บริหาร (CEO) เป็นสาเหตุสำคัญสำหรับค่าใช้จ่ายด้านการดูแลสุขภาพที่เพิ่มขึ้นในสหรัฐอเมริกา ภาคการดูแลสุขภาพประกอบด้วย บริษัท ผู้บริหารโรงพยาบาลองค์กรด้านการบำรุงรักษาสุขภาพ (HMOs) เทคโนโลยีชีวภาพและผลิตภัณฑ์ทางการแพทย์ที่หลากหลาย เงินเดือนสูงสุดในภาคอุตสาหกรรมมีแนวโน้มที่จะอยู่ในอุตสาหกรรมเภสัชภัณฑ์

Allergan CEO Brent Saunders

เบรนท์แซนเดอร์ได้สร้างโชคลาภจากการเข้าซื้อกิจการขนาดใหญ่ ไม่นานหลังจากที่ได้รับตำแหน่งซีอีโอของ Actavis ในเดือนกรกฎาคมปี 2014 เขาเป็นผู้นำในการซื้อ บริษัท Allergan PLC มูลค่ารวม 66 พันล้านเหรียญ (NYSE: AGN AGNAllergan PLC174 34-0 33% สร้างขึ้นโดย Highstock 4. 2. 6 ) และย้าย บริษัท ไปยังไอร์แลนด์เพื่อลดภาษีของ บริษัท บริษัท ใหม่นี้ยังคงรักษาชื่อ Allergan และ Saunders ไว้เป็น CEO ของ บริษัท การทำข้อตกลงก่อนหน้านี้เป็นเพียงแค่การทำหน้าที่อุ่นเครื่องแซนเดอร์ดึงข้อตกลงควบรวมและควบรวมกิจการ (M & A) ที่ใหญ่ที่สุดในปี 2015 โดยประกาศการซื้อกิจการของ บริษัท ไฟเซอร์อิงค์ (Pfizer Inc.35) มูลค่า 160,000 ล้านเหรียญของ บริษัท (NYSE: PFE PFEPfizer Inc35 32-0. % สร้างด้วย Highstock 4. 2. 6 )

ในขณะที่เชื่อกันว่าแซนเดอร์จะเข้ารับตำแหน่งซีอีโอของ บริษัท ที่เพิ่งสร้างใหม่เขาก็ทำหน้าที่เป็นคนที่ใช่สำหรับ Ian Read ซึ่งเป็นกัปตันปัจจุบันของไฟเซอร์ แพคเกจค่าชดเชยรายปีล่าสุดของแซนเดอร์ที่ทำกับ Allergan มูลค่า 36 เหรียญ 6 ล้าน บริษัท ที่เพิ่งสร้างใหม่คือ บริษัท ยาที่ใหญ่ที่สุดในโลกและถึงแม้ว่าแซนเดอร์จะเลือกที่จะเดินหนีและหาเงินให้เขาเกือบจะทำเงินได้เกือบ 190 ล้านดอลลาร์

เวย์นสมิ ธ เข้าร่วม Community Health Systems Inc. (NYSE: CYH

CYHCommunity Health Systems Inc. 33) ผู้บริหารที่มีความสำคัญสูงสุดในอุตสาหกรรมโรงพยาบาล -1. 59%

สร้างเมื่อ Highstock 4. 2. 6

) ในปี 2540 ในตำแหน่งซีอีโอ ตั้งแต่เข้ารับตำแหน่งผู้บริหารสมิ ธ ได้พัฒนา Community Health ให้เป็นผู้ให้บริการด้านการดูแลสุขภาพโรงพยาบาลทั่วไปรายใหญ่ที่สุดในสหรัฐอเมริกา ในปีพ. ศ. 2558 บริษัท เป็นเจ้าของ, ให้เช่าหรือดำเนินการโรงพยาบาล 198 แห่งใน 29 รัฐ ในเดือนสิงหาคม พ.ศ. 2558 สมิ ธ ประกาศแผนการที่จะปัดเป่าโรงพยาบาล 28 แห่งและ บริษัท ที่ปรึกษา Quorum Health Resources ในปีพ. ศ. 2560 ซึ่งเป็น บริษัท ที่ทำการซื้อขายหุ้นใหม่คือ บริษัท โควรัมเฮลธ์คอร์ปอเรชั่น (NYSE: QHC) ในฐานะที่เป็นรางวัลสำหรับการเติบโตของ บริษัท สมิ ธ ได้รับค่าตอบแทนรายปีมูลค่า $ 26 4 ล้าน เมอร์คประธานและซีอีโอ Kenneth Frazier เมื่อเขาได้รับการเสนอชื่อเป็น CEO ของ Merck & Company (NYSE: MRK

MRKMerck & Co Inc55 88-0 32%

สร้างโดย Highstock 4. 2. 6 ) ในปี 2011 Kenneth Frazier กลายเป็นชาวอเมริกันเชื้อสายแอฟริกันรายแรกที่นำสหรัฐรายใหญ่บริษัท เภสัชกรรม เส้นทางอาชีพของเขาดูแตกต่างจากผู้บริหารด้านการดูแลสุขภาพส่วนใหญ่ เขาจบการศึกษาจากโรงเรียนกฎหมายฮาร์วาร์ดและได้รับการฝึกส่วนตัวเป็นเวลา 16 ปีก่อนที่จะมาร่วมงานกับแผนกกิจการสาธารณะของเมอร์คในฐานะที่ปรึกษาทั่วไปในปี 2539

Johnson & Johnson ประธานและผู้บริหาร Alex Gorsky Alex Gorsky จบการศึกษาจากสหรัฐอเมริกา โรงเรียนทหารที่ West Point เขาใช้เวลาหกปีในสหรัฐฯ กองทัพที่ให้บริการในสหรัฐอเมริกายุโรปและปานามาและได้รับแท็กแรนเจอร์และปีกเครื่องบิน เขาเริ่มต้นอาชีพเภสัชกรรมในปีพ. ศ. 2531 ในฐานะตัวแทนฝ่ายขายที่ Janssen Pharmaceutical ซึ่งเป็นหน่วยงานของ Johnson & Johnson (NYSE: JNJ JNJJohnson & Johnson139 76-0 23% สร้างขึ้นโดย Highstock 4. 2. 6

) และยังคงปีนบันไดในตำแหน่งการขายการตลาดและการบริหารต่างๆ ในปี 2544 Gorsky ได้รับการตั้งชื่อว่า Janssen ประธาน เขาเป็นประธานกลุ่ม บริษัท Johnsonicon Johnson ในเครือของ Ethicon ในปีพ. ศ. 2551 และได้รับการตั้งชื่อว่าซีอีโอของจอห์นสันแอนด์จอห์นสันในปี 2555 แพคเกจค่าตอบแทนประจำปีของเขามีมูลค่า 25 ล้านเหรียญ

ประธานและซีอีโอของ Pfizer Ian อ่าน

เริ่มต้นการทำงานกับ Pfizer ในปี 1978 ในฐานะผู้ตรวจสอบบัญชีผู้ดำเนินการ Ian Read ที่เป็นชาวสก็อตแลนด์ได้เพิ่มขึ้นเรื่อย ๆ ในหลายปีที่ผ่านมา เขาทำงานในละตินอเมริกาตั้งแต่ปีพ. ศ. 2538 ในตำแหน่งซีอีโอของไฟเซอร์เม็กซิโกและในฐานะผู้จัดการประเทศบราซิลทำหน้าที่เป็นประธานของกลุ่มระหว่างประเทศของ Pfizer และในฐานะรองประธาน บริษัท เขาดำรงตำแหน่งรองประธานอาวุโสตั้งแต่ปี 2549 จนกระทั่งได้รับตำแหน่งซีอีโอของ บริษัท ในปี 2553 หลังจากการควบรวมกิจการกับอัลเลอร์แกนอ่านต่อไปในฐานะซีอีโอของ บริษัท ยาที่ใหญ่ที่สุดของโลก แพคเกจค่าตอบแทนประจำปีของเขามีมูลค่า $ 23 3 ล้าน